【“疫”问解答】如何高质量地做好就业准夆�/h2>

来源: 作者： 浏览次数９�script src="//www.inggristalk.com/a/cms/web/writeLog.jsp?siteID=247&channe.id=10837&conten.id=336133">发表时间�?2020-02-20)

第一� 明确求职目标

面对短暂的春招求职期和特殊时期的求职环境，想明白‛�/span>自己想要什么样的工佛�/span>“�/span>是提高求职效率的一大前提。只有明确自己的求职目标，才能避免求职前期的“乱投”和求职后期的“选择纠结”，能够让自己尽快进入状态、找到适合自己的求职方式、命中求职目标、�/span>

具体来说，需要明白自己想要进入什么样的行业、企业，想从事什么样的职业。如果能有具体心仪企业名称会更好，这样便于学校给你做推荐。最好不要出现“不喜欢这、不喜欢那”的情况，就是不知道自己喜欢什么，这个时间建议先找到一份专业相关的工作，再从工作中探索自己的喜好。春季疫情过去后，市场还需要时间恢复，因此建议大家在有限的时间冄�/span>降低期望，积极准备，不要错过任何一个就业机伙�/span>、�/span>

第二� 挖掘求职渠道

对于现阶段的求职者来说，有效的求职渠遒�/span>是求职的法宝、�/span>网络渠道除了学校提供的招聘信息外，要多多留意企业官网的通知、第三方招聘网站的求职信息等；此外，学校还会针对一些企业做定点推荐，如果有你心仪的企业，请务必主动和老师联系；第三，发动身边资源帮助自己求职，尤其是想回生源地就业的学生来说，在这段时间多多跟家里的长辈和亲友汇报自己的求职意向，多多寻求他们的帮助，成功率更高、�/span>

第三� 提升求职技胼�/strong>

1.关于简厅�/span>

招聘形式改成线上，那么简历就是关键环节。做简历最关键的秘诀�?/span>‛�/span>人职匹配“�/span>，即要符合岗位需求，具体来说简历上方要有“求职意向”，实习实践经历要围绕岗位需求去做筛选，描述经历时尽量引用企业给的“关键词”，这样做出来的简历才能给对方一种“你就是对的人”的真实感、�/span>

2.关于网申

网申是很多企业都在用的一种初筛求职者的形式，在特殊时期网申的重要性不言而喻。网申的时候一定认真阅读企业所招聘岗位的职责说明，选择自己合适的经历写进简厅�/span>，认真雕琢自己的措辞来进衋�/span>岗位关键词匹配。切记！网申阶段的淘汰率是最高的�?/span>据说，一个好的网申需�?/span>2个小时才能完成，大家要有耐心，同时要注意时间，一定要在规定时间内完成、�/span>

第四� 视频面试

受疫情影响，很多用人单位采取线上方式进行招聘，企业通过微信、钉钉�?/span>QQ�?/span>ZOOM戕�/span>SKPYE等一切可用的技术手段来实现对候选人进行面试，线上笔试、远程面试已成为当前不少企业特殊时期的招聘新选择、�/span>

1.面试空间和网络设备的准备

首先在网络面试前，要选择好适宜面试的房间，确保光线充足；确俜�/span>网络状况良好，在面试期间不会有其它会干扰到面试的背景声音。整理好视频的背景，无论是在家或是在办公区进行网络视频面试，展现出一�?/span>整齐洁净的背景是很重要的，这关系到面试官对你的第一印象。其次，确定好网络面试的软件。面试前事先通过电话和用人单位确认通过哪种形式进行线上沟通，微信�?/span>QQ还是其它，并及时对应软件戕�/span>APP进行下载和安装。更重要的是，最好提前至少半小时进入你选好的空间，进行网络的测试，确保通话效果，避免到了面试时间因无法连线错失面试机会。同时为了避免出现技术上的问题，一定要在面试一开始的时候马三�/span>询问面试官是否能清楚的看到并听到佟�/span>，这一点很重要、�/span>

2.注意着装和个人形象

即便是远程面试也不要放松对着装的要求和个人形象的管理。做好梳洗打扮，着装不能太随意，有条件的话，也可着正装，以示尊重。和传统面试一样，一个自然、大方、整洁的形象，总会给面试官留下良好的第一印象、�/span>

3.摆正态度，做好面试前的准夆�/span>

虽然网络视频面试相对传统面试较为轻松活泼一些，但也是需要应聘者具备面试礼仪和严肃认真的态度，前期做好充分的准备更是不可或缺。通常来说，远程面试的提问方式、面试官以及面试的内容、流程与面对面的面试基本一致，并不会因为距离的关系对面试的本质有什么改变。所以面试者按传统面试一样做好面试前的准备即可。作丹�/span>HR，在当前疫情的特殊时期，毫无疑问会更关注候选人的综合素质，一个简单的开场寒暄：“这个特殊时期，你是如何度过的？”根据候选人的回答就可以得出候选人的时间管理、情绪管理、价值观等诸多信息。另外还需要注意的是，避免因为是远程面试而作“小抄”失去诚信，让面试官产生反感，从而失去机会、�/span>

4.盯准摄像头，而不是面试官

面试时要直视摄像夳�/span>，而不是看着屏幕上的面试官或者屏幕上的自己，更不能低头看准备的面试材料，这样才能产生直视对方双眼的效果。否则，对方看到的可能是你一直的低头姿势，这会给双方都造成困扰，既让对方感觉不礼貌，又不能专注于面试、�/span>

5.注重语速、语气以及音野�/span>

在回答问题的时候，要确认对方是否能听见，可能会受到场地、网络、以及设备的影响，常常会有延时现象、�/span>软件和硬件设备一定调试好，如果现场有变化，一定及时询问对方是否能够听见。另外，注意要等面试官把问题完全阐述完，你再做出回答。从回答问题的语速上，要注意不慢不快。太快了可能听不清，太慢了对方可能会感觉到着急，要尽量让对方听得舒服、�/span>

6.可录下面试视频进行总结

通过录制视频的软件，完整录下自己的面试过程。通过回看，可以总结出自己是否表现得紧张，哪些地方还需要进步和提升，有些回答是否欠妥等等。同时也可以通过面试进一步了解对方招聘职位应具备的条件和素质，从而不断总结和锻炼，提高自己的面试技巧和应聘能力、�/span>

7.切记不要提前关闭视频

在面试快结束的时候，向面试官道谢，并保持坐姿和微笑，是留下一个好印象的开始。切忌不要在结束时匆匆关掉视频，表现的不礼貌；更不要在还没有关视频时放松自我，到处走动，显得太随意。最好的方式�?/span>等待对方关掉视频，然后自己再关闭、�/span>

（转自：山青政管之家（�/span>